行走职场 “睁一只眼闭一只眼”的几件事 人际关系会上一个台阶优质

1、当有人试图套你话时，不必揭穿对方
有人试图套取我们的话语时，我们大多数人会选择揭穿对方，以显示自己的聪明才智。然而，我们可以选择装作不知道，因为揭穿对方并不能带来任何收益，反而会让对方尴尬。
我们需要明白，人与人之间存在差异，立场不同，行为方式也会有所不同。不揭穿对方的谎言，给对方留一些面子，也能保护自己的形象。无需过于冲动，把自己的不满情绪表现在脸上，毕竟职场上没有秘密可言，时间会证明一切。

2、当别人请你给出意见时，不要替别人做决定
在职场上，有时别人会请教我们的意见，询问我们的建议。但我们不应该替别人做决定，即使是在别人请求的情况下。实际上，当人们犹豫不决时，心中通常已经有了自己的答案。他们寻求我们的意见，只是为了更加确定自己的想法。因此，我们不必过于认真，以为自己可以左右别人的决定。
每个人的认知和立场不同，对问题的看法也会有所偏差。我们只需要发表自己的看法，帮助分析，而不是替别人做出决定。成年人应该对自己的行为负责，决定由别人去做，结果无论好坏，都将由别人承担。

3、当我们得知有人在背后“打小报告”时，保持距离
职场上，“打小报告”是很常见的事情。当我们得知同事在背后对我们说三道四时，应该保持距离，不必太过认真对待。聪明的职场人知道，尽量不得罪人很重要。如果我们足够强大，别人就不敢对我们“打小报告”。而当我们实力不够时，与其与别人争吵，不如采取行动，展示自己的实力。
每个人的时间和精力都宝贵，我们没有必要与不善良的人浪费时间和精力。在这种情况下，我们可以选择“睁一只眼闭一只眼”，用行动回击那些“小报告”。我们的时间和精力应该用来提升自己的价值，当我们变得足够有价值、足够强大时，无论对方是否“打小报告”，资源都会向我们倾斜。

4、当我们听到同事失败的经历时，不必过问
在职场上，每个人都有可能遇到失败。当我们听到同事失败的事情时，如果不是别人主动提起，我们也不必过问，因为迟早会知道，没有必要主动打听。
我们不必追问别人的失败经历，这会给人留下你过于好奇的印象，甚至可能引发谣言。没有人愿意展示自己的伤疤，因此，尊重别人的选择是最好的方式。在这种情况下，我们可以选择“睁一只眼闭一只眼”，避免让其他人的行为影响我们的正常节奏。

5、当平时不联系的人突然对你热情时，保持警惕
虽然人与人之间的本质是价值交换，但交换的基础是情感。因此，当平时不联系的人突然对你热情时，我们可以选择保持警惕，不要轻易相信。
我们不应该轻易相信对方的好话，也不应该轻易相信对方的坏话。人们往往有自己的动机，对你热情的背后可能隐藏着某种目的。因此，对待这种情况，最好的方式是“睁一只眼闭一只眼”，保持适当的警惕。
作为职场人，我们需要明白，并不是每件事情都需要过于认真对待。选择“睁一只眼闭一只眼”，并不意味着不负责任，而是一种处世的智慧。正如郑板桥所说的“难得糊涂”，它蕴含着深刻的道理。